童工在举报老板不支付工资后,能否获得经济补

童工举报老板不支付工资后,有权获得经济补偿。根据《劳动法》等规定,劳动行政部门会责令单位支付工资并改正使用童工行为,逾期不付还需加付赔偿金。不及时处理,童工权益将受严重损害,包括经济损失和精神压力。
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处理此类问题,常见方式有报警、向劳动行政部门投诉。选择时,优先考虑向劳动行政部门投诉,因其能更直接有效地解决工资支付及童工使用问题,同时确保童工获得法定赔偿。
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童工举报欠薪可获得补偿。具体操作:1.立即向当地劳动行政部门投诉,提供欠薪证据;2.配合调查,等待劳动行政部门责令单位支付工资及赔偿金;3.如单位拒不执行,可申请劳动仲裁或提起诉讼,确保权益得到维护。
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